שלום רב ברצוני לברר האם זה חוקי לנכות מהשכר שני ימי עבודה כאשר בפועל לא עבדתי רק יום אחד ? מעסיק שלי חילק את הבסיס החודשי שלי ל 22 יום ושילם לי כפול 20 יום שעבדתי בינואר . הבעיה היא שהתחלתי לעבוד ב4.1.16 ו1-2 היו שישי שבת . כלומר לא עבדתי רק 3.1.16 בחודש ינואר .תודה מראש
קיבלת מענה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
יש לבדוק לפי איזה הסכם מועסק; תוספת מאמץ אינה תוספת ככלי על פי חוק אלא על פי הסכם אישי או הסכם קיבוצי או מקור קיבוצי אחר. אין זכאות אוטומטית לתוספת שכזו כמו דמי נסיעה למשל....
המשך תשובה