טענות לא צודקות ואלימות של מעביד

אבי עובד במפעל ליצור ברזים בדרום תל אביב קרוב ל 12שנים, כאשר בעוד שנתיים הוא ייצא לפנסיה. מצבו הבריאותי הדרדר בשנים האחרונות , יש לו בעיה ובדרכי השתן. כש הוא מרגיש צורך להתפנות, הוא חייב לעשות זאת מייד. על רקע בעיה בריאותית זאת התפתח סכסוך בינו לבין מעבידו. מעביד טוען בגסות רוח ובצעקות שאבי בכוונה הולך להתפנות, על מנת להתחמק מעבודה והוא ממש עוקב אחריו על ידי מצלמות אשר הותקנו בכל המפעל ואפילו בכניסה לשירותים. התייחסות של המעביד מאוד פוגעת בכבוד אבי וגורמת לו סבל מנטאלי . בנוסף אבי לא בקי בשפה העברית על מנת להתגונן מילולית מול מעבידו. אני מחפש דרכים משפטיות לעזור לאבי לפעול ולהתגונן נגד טענות לא צודקות ופוגעות של מעבידו. תודה מראש על עזרתכם בעניין. אנטולי

אנטולי שלום, פנה לייעוץ על מנת לברר האם אביך יכול לקבל אישור מרופא תעסוקתי לגבי הגבלות בהעסקתו. עם אישור מתאים מרופא יוכל אביך להתגונן יותר ביעילות כלפי יחסו של המעביד אליו. בברכה, עו"ד מאיה בן חיים רוזן

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

053-7428201

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר