דרישת זכויות סוציאליות לאחר שנים של עבודה ללא תלוש

שלום, שכרנו מנקה שעבדה אצלינו פעם בשבועיים ( לפעמים פחות) במשך 6 שנים. המנקה לא רצתה לדווח לביטוח לאומי או מס הכנסה, לא נחתם חוזה ולא ניתן תלוש משכורת או חשבונית. שילמנו לה כל פעם שניקתה בעבור הניקיון כל פי דרישותיה.. לפני מספר שבועות הודענו לה שעקב מצבינו הכלכלי הקשה לא נזדקק יותר לשירותיה. בתגובה, המנקה דרשה פתאום לקבל כל מני זכויות סוציאליות כמו ימי חופשה והבראה או שתטבע אותנו. מה עושים? מגיע לה זכויות סוציאליות על שעה עבודה פעם בשבועיים באופן שחור וללא תלוש משכורת? מה יקרה אם אדווח עליה עכשיו לביטוח לאומי? אין לי מושג מה החוק ומה אני אמורה לעשות ואשמח מאוד לכל עזרה בנושא... המון תודה!

חן שלום, המנקה שלך ככל הנראה מקבלת ייעוץ משפטי. אמנם אינכם מחויבים להנפיק לה תלוש שכר, אך חלה עליכם חובה חוקית לשלם עבורה ביטוח לאומי וזכויות סוציאליות במשך כל תקופת עבודתה, והעובדה שהיא לא רצתה לדווח אינה פוטרת אתכם מחובה זו. חמור מכך - אם היתה לה תאונת עבודה בביתכם היא היתה פונה לביטוח לאומי שהיה חוזר אליכם! למרות הכל, ייתכן שהמצב אינו כה חמור מאחר ולא מדובר בסכומים גדולים אם היא הועסקה רק פעם בשבועיים, וכן מאחר וחלק מהזכויות שהיא יכולה לתבוע כבר התיישנו. ממליצה לכם לפנות לייעוץ משפטי פרטני או לפנות לפורום ביטוח לאומי כדי לקבל עוד מידע בעניין. בברכה, עו"ד מאיה בן חיים רוזן

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

053-7428201

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר