שלום לך. עקב אירוע מוחי שעברתי. קבע רופא תעסוקתי שעלי לעבוד במשרה חלקית. 5 שעות ביום. אני עובד במפעל 19 שנים. שאלתי: האם ישנו בסדר שהמפעל לא יתייחס לחיסרון שעות העבודה שלי. וישלם את מלוא משכורתי. אשמח לשמוע על אפשרויות להשלמת הכנסה בנושא. תודה אילן צילינסקי.
אילן שלום
ממליץ לך לפנות ליעוץ פרטני כדי לבדוק את האפשרויות העומדות בפניך.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
1- 900 ש"ח ברוטו או נטו? 2- את צריכה לעשות סיכום של כל ימי העבודה בפועל כפול השעות מחולק במספר חודשי העבודה, להגיע למשכורת קובעת וזו ההודעה המוקדמת- חודש אחד (וזה מכיוון שעבדת יותר משנה). 3- נשמע לי...
המשך תשובה.JPG)
