האם לאחר שהגשתי אישור מרופא תעסוקתי ,המנהל , או האחראי יכול להגיד לי אתא ממשיך לעבוד רגיל ,האם זה חוקי להגיד את זה או האשור של הרופא קובע? אשמח מאוד לקבל תשובה
דני שלום,
לא ניתן לחייב אותך לעבוד בעת שיש לך אישור מרופא תעסוקתי
האוסר עליך לעבוד לחלוטין.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
למעשה זו אינה כלל שאלה מתחום דיני העבודה; למרות זאת בדקנו את הסוגיה המועלה על ידיך; באופן פורמלי, על מנת להכלל בהסדר יש להיות צעיר יוצא צבא (גבר בגילאים 18–54 הכשיר לשירות צבאי) ולהיות תלמיד בישיבה ג...
המשך תשובה.JPG)
