הכרה באשור מחלה של בן זוג

עובדת שבעלה חלה בדלקת ריאות והיה תלוי בה בתקופה זו ולכן נשארה בבית. האם היא יכולה לנצל את אשור המחלה של בן זוגה למקום עבודתה, למרות שגם בן זוגה הציג את אשור המחלה במקום עבודתו?

בהתאם לחוק דמי מחלה (היעדרות בשל מחלת בן זוג), עובד זכאי לזקוף עד 6 ימים בשנה בשל היעדרות, בשל מחלת בן זוגו, על חשבון תקופת המחלה הצבורה שלו. החוק גם מסדיר מהי אותה מחלה שבגינה ניתן לזקוף ימי חופשה כאמור : לענין חוק זה - (1) יראו כחולה - בן זוג שחלה והפך להיות תלוי לחלוטין בעזרת הזולת בביצוע פעולות יום-יום; (2) "פעולות יום-יום" - כהגדרת מונח זה בסעיף 223 לחוק הביטוח הלאומי (נוסח משולב), התשנ"ה-1995. המבחן יהיה מבחן מהותי ולא טכני. המעסיק מצדו יכול לדרוש אישורים מתאימים, כדי להבין אם מדובר במחלה שבה בן הזוג הפך לתלוי. כך שאין זה משנה אם מדובר באותו אישור. היה ותקום מחלוקת, מספיק יהיה להוכיח כי בן הזוג היה חולה ותלוי כהגדרת החוק.

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

053-7428201

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר