קיבלתי ארבעה ימי מחלה. אחרי יומיים הרגשתי טוב. וחזרתי לעבודה. חשבת השכר אמרה שאם יש לי ימי מחלה אני צריכה להיות בבית כל הארבעה ימים. האם נכון? מותר לי לא לנצל את כל הימים?
גל שלום,
בהתאם לחוק התשלום היינו בגין היעדרות בעקבות מחלה.
אין כל מניעה מבחינת חוקי העבודה, לא לנצל את האישור עד תומו.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
קודם כל נקודת המוצא היא שגויה. אשה שמתפטרת- גם כדי לטפל בילד, כלומר- בהתפטרות בדין מפוטר, לא זכאית לדמי אבטלה מיידיים, אלא רק כעבור 90 יום. בנוסף: ביטוח לאומי לא בודק את סיבת ההתפטרות אלא רק האם יש מ...
המשך תשובה.JPG)
