שלום רב, מה החוק לגבי תשלום ימי מחלה לעובדת חודשית לימי שישי ושבת - אני עובדת 5 ימים בשבוע - אם תעודת המחלה היא ברצף למשל לגבי חוה"מ סוכות - מיום רביעי ערב החג עד ליום רביעי שלאחריו - האם יום חמישי שהוא חג נחשב ליום השני ויום שישי נחשב ליום השלישי בתודה מראש וחג שמח
כן.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
התשובה שלילית. חל"ת משעה את הסכם העבודה ובו את לא זכאית לשום זכויות מעבודה על אף שאת לא מפוטרת, כלומר- עדיין מתקיימים יחסי עובד ומעסיק....
המשך תשובה.JPG)
