שלום,אם התחלתי מקום ב22.11 ועוזב בשנה אחרי ב31.10 האם השבוע הזה נכנס להגדרה של 12 חודשי עבודה או תלוי במקום?
לצורך פיצויי פיטורין צריך 12 חודשי עבודה
ככל שיש חסך, מומלץ לבחון זאת לפני ביצוע ההתפטרות וכיוצא בזה
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
תשלום פיצויי פיטורים על ידי המעסיק הראשון אינו מפסיק את הרצף במקום העבודה. באופן עקרוני, אגב, את תהיי זכאית לפיצויי פיטורים מהמעסיק החדש על יסוד שכר אחרון כפול כלל הוותק מהרגע הראשון אצל המעסיק הראשון...
המשך תשובה