שלום רב, אני מתפטרת מעבודתי כמלצרית לאחר שנה וחודשיים. בתלוש האחרון שמתי לב שנשארו לי 9 ימי חופשה ו12 ימי מחלה. ברצוני לדעת אם אני יכולה לדרוש תשלום על ימים אלה בעקבות עזיבתי? בנוסף ברצוני לדעת האם מגיעים לי פיצויים כלשהם? תודה.
ממליץ לפנות לקבלת יעוץ מקצועי לעו"ד הבקיא בתחום
ייתכן מאוד ויש זכויות שלא שולמו גם מלבד אלו שציינת.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
האירוע נוהל באופן בלתי תקין ובחוסר תום לב. על המשמרת שכביכול נטען שנרדמת בה- מחוייבים לשלם; על המשמרות האחרות שהיית משובצת אליהן ולא עבדת לא ישלמו לך אבל כן יצטטרכו לשלם פיצוי על הפרת ההתחייבות להעסקה...
המשך תשובה.JPG)
