שלום רב אבקש לדעת את הזכויות שלי אני עובדת בסוכנות ביטוח 7 שנים במהלך עבודתי צברתי מעל 35 ימי חופש אף פעם לא נאמר לי שלא ניתן לצבור במקום העבודה ימי חופש המעביד שלי שלך לי בהודעת מיל ללא כל התראה מראש או שיחה בנושא שלא ניתן לצבור ימי חופש וימי החופש שלא לקחתי יחשבו אבודים האם מותר לו לעשות זאת האם ע"פ חוק מותר לצבור ימי חופש בתודה מראש
שלום,
המעסיק רשאי לחייב עובדים לצאת לחופשה ולא לצבור ימי חופשה ואולם עליו להודיע זאת מראש ולא בדיעבד.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
למעשה אם זה חלק מהסכם העבודה שלך, אזי המעסיק צודק, כי חופשה בתשלום כמוה כתקופת עבודה ולכן הוא לא חייב לשנות את ההסכם לתקופת החופשה ואתה תצטרך לשאת בגילום, בשל אופי התשלום בימי החופשה שכמוהו כשכר עבודה...
המשך תשובה.JPG)
