שלום רב הנני עובד עירייה מזה 9שנים בתקופה האחרונה לא עבדתי ימי שישי בזמן הבחירות מנכ"ל העירייה חייב אותנו לעבוד ביום שישי כך טען המנהל המחלקה שלי רצתי לדעת מבחינה חוקית 1 עם עובד עירייה מחויב לעבוד יותר מ5 ימים בשבוע 2.עם המנהל יכול לחייב אותי להמשיך לעבוד יום שישי מה מתיר החוק ומה עלי לעשות? בתודה חנן
שלום,
מעסיק רשאי לדרוש מעובד להגיע לעבודה בימי שישי ובמקרה כזה עליו לשלם לעובד עבור שעות העבודה הנוספות.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלילי. אם יש לך אישורי מחלה וימי מחלה צבורים או שמירת הריון מאושרת- אזי הוא לא יכול להוציא אותך לחופשה או לחל"ת. אם זו שמירה מאושרת- אז ביטוח לאומי ישלם לפי מכסת המינימום ואם ישלך ימי מחלה וימי מחלה צ...
המשך תשובה