דמי ניהול בקרן הפנסיה: שלום, בראשותי מכתב מחברת מגדל (עם חותמת רשמית/ משפטית) המאשר את דמי הניהול שניתנו לי במסגרת פוליסת מקפת ברשותי. המסמך מאשר כי מחויבות מגדל בדמי ניהול אלה הינה עד תום הפוליסה. מקפת- הגוף בו מנוהלת קרן הפנסיה (אשר שייך למגדל), כעסו כי מגדל התחייבה עבורי לדמי ניהול אלה עד תום הפוליסה ומבחינתם הסכם זה מנוגד (לטענתם) לתקנון קרן הפנסיה והם מוכנים להתחייב לדמי הניהול למשך שנתיים בלבד. מה עליי לעשות? 1. כאמור, בראשותי מסמך משפטי ממגדל המאשר את דמי הניהול בפוליסה. 2. האם עליי לתבוע את מגדל על הפרת הסכם, ע"מ שלא יבטלו את דמי הניהול? האם מותר למקפת להתנער ממסמך שהוציאה חברת מגדל? תודה
שלום,
שאלתך אינה קשורה לפורום ואני ממליץ לך להפנותה אל הפורום המתאים.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מותר למעסיק לקבוע כללי עבודה שיתאימו לו לניהול עסקו. יש מגזרים שלמים במדינה שבהם עובדים נדרשים להפקיד את המכשירים הניידים שלהם או לבצע "עקוב אחריי" לשיחות במהלך כל יום העבודה. זה חלק מהאוטונומיה של מ...
המשך תשובה