שלום. התחלתי לעבוד בחברה בדצמבר 2011 והפקידו לי כסף לקרן השתלמות בדיעבד במשכורת של ינואר 2012. גם בטופס 106 הסכום נרשם על 2012 כך שבעצם נרשם לי ב-2012 סכום לקרן השתלמות של 13 חודשים, ככה שעברתי את תקרת הפטור ממס ונלקח לי מס על ההפרשה של דצמבר 2011. פניתי למס הכנסה לקבלת החזר מס והם טענו שמגיע לי החזר אך שזאת חד משמעית טעות של המעסיק ושהם לא יכולים לתת לי החזר עד שהמעסיק יתקן לי את טפסי ה-106. פניתי לחשב השכר של החברה (אגב, עזבתי כבר את החברה) והוא טוען שהוא לא יכול לשנות טפסי 106 של שנים קודמות ושמס הכנסה לא היה צריך להפנות אותי אליו אלא לסדר את העניין עם הטפסים הקיימים. מי צודק וכיצד עלי לפעול? תודה רבה!
קשה לי להאמין שמישהו יתקן טופס 106 משנת 2011. הוגשו מאז דוחות ונסגרו אולי אפילו שומות.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מס הכנסה יכול לתת לי החזר מבלי שהמעסיק יתקן את הטופס?
אני יכול לדרוש את הכסף מהמעסיק?
תודה.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
