האם אני צריך לעדכן את המעסיק שלי בכך אני בתחילתו של הליך פשיטת רגל ? אני לא מעוניין לעשות כן.. האם המעסיק יכול לדעת על כך ולפטר אותי כתוצאה מכך ? ידוע לי על חברה שמתעסקת בפיננסים שקיבלה הודעה מבנק ישראל שאותו אדם ( עובד בחברה ) מוגבל ל 5 שנים וכתוצאה מכך פיטרה אותו .. אשמח לתשובה תודה
שלום לך
השאלה הינה בדיני עבודה וכדאי להתייעץ עם מומחה מהתחום.
המלצתי היא לדווח על כך כדי שלא ייווצר משבר אמון שהדבר יתגלה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורכת דין לורן קוסאשוילי
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום רב, בדר"כ בהליך חדלות פירעון נוהגים ללממש קרן השתלמות עם סיום ההליך . ממליצה לפנות לנאמן בתיק ולעדכן אותו מתי הקרן נזילה בכדי שיצטבר כסף נוסף לקופה . בהצלחה ...
המשך תשובה