הודעה על הריון לפני חתימה על חוזה עם קבוצה

שלום רב, אני ספורטאית בליגת הכדורסל ואני עומדת לחתום על חוזה עם קבוצה חדשה. היום גיליתי שאני בהריון. רציתי לשאול האם אני מחויבת בהודעה על כך לקבוצה טרם חתימה על חוזה?

אפי שלום רב, קודם כל ברכות! בהתאם לחוקי מדינת ישראל אין לפטר עובדת בהיריון אלא בהיתר של שר העבודה והרווחה, אך במקביל על עובדת בחודש החמישי להריונה להודיע למעסיק על ההיריון. יחד עם זאת, תקנון הכדורסל אינו שותק בעניין זה: שחקנית רשאית בכל מקרה לשחק רק עד השבוע ה-12, כאשר האחריות היא עליה בלבד, ועל הקבוצה להחתים את השחקנית על טופס בו השחקנית נוטלת אחריות לכל פגיעה אפשרית (חו"ח) במצבה. לאחר השבוע ה-12, חל איסור מוחלט ליטול חלק במשחקים של האיגוד, גם אם השחקנית לוקחת אחריות מלאה על עצמה. לכן, וכדי להימנע מסכסוך עתידי אפשרי בנוגע לקיומו של הסכם, כמו גם להיעדר תום לב במשא ומתן, כדאי לשקול בחיוב האם לעדכן את הקבוצה על עצם היותך בהיריון. לייעוץ נוסף ניתן לפנות בטלפון שבמעלה העמוד. בברכה, טל שגב, עו"ד

שאלו את מנהל/ת הפורום:

עו"ד טל שגב

053-6246160

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר