האם זה הוגן מצד קבוצה להקפיא חוזה עבודה עם שחקן חדש בגלל המצב? (ואין משחקים...)
(1).png)
יוגב שלום רב,
שאלתך עניינית מאוד וכרגע כולנו לוט בערפל לגבי המצב, לא רק בתחום הספורט אלא בכלל תחומי החיים בדגש על זכויות עובדים.
נכון להיום, קבוצות כדורגל, כמו כל חברה במשק, מוציאה אנשים לחל"ת ומקפיאה עבודה, בעיקר עקב חוסר הוודאות לגבי העתיד לבוא, מועדי פתיחת שנה, הכנסות (או היעדר הכנסות יותר נכון) מתמיכות וספונסרים, מכירת מנויים וכד'.
יתכן ואתה רשאי לפנות ללשכת התעסוקה על מנת לקבל דמי אבטלה, בדומה לשחקנים בליגות המקצועניות,בעלי חוזים של 10 משכורות שנתיות, אשר רשאים לחתום בלשכת התעסוקה לצורך קבלת דמי אבטלה בחודשי הקיץ.
במידה ותצטרך פרטים נוספים הנוגעים למצבך הספציפי אתה מוזמן להתקשר אלי.
בברכה,
טל שגב, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד טל שגב
053-6246160
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
(1).png)
חגית שלום רב, שחקן עד גיל 15 (פחות יום) רשאי להשתחרר מקבוצת כדורגל באמצעות טופס שחרור קטין, אשר יוגש להתאחדות לכדורגל (בכפוף לתשלום אגרה להתאחדות לכדורגל). על העברת קטין מתחת לגיל 15 לא משולמים ...
המשך תשובה