האם המעביד חייב לכבד הסדרי ראיה

מיכל שלום, אני עובד במקום עבודה במשמרות משתנות, ב 4 שנים האחרונות כובדו הסדרי הראיה שלי עם ילדי ( למעט מקרים חריגים ) אך לאחרונה נוצרה בעיה שבה מנסה המעסיק להתנכל לי. מכיוון שיש אפשרות אבסולוטית לכבד את הסדרי הראיה (משמרות), האם המעסיק חייב לכבד אותם? מצד שני אם הוא לא מכבד אותם באופן פתאומי וגרושתי תגרור אותי שוב לבית הדין (ובצדק!!) איך אני יכול להתגונן מפני דבר כזה? מעבר לזה שזו פגיעה בילדים שלי, שהם הנושא העיקרי פה. תודה מראש, אמיר

אמיר ראשית צר לי שהבוס שלך מתנכל לך. באופן משפטי - אין מוטלת עליו חובה לכבד את הסדרי הראייה שלך. אלא , י עליו חובה מוסרית... אולי צריך לבקש שינוי הסדרי ראיה בעקבות המצב החדש שנוצר... עוה"ד מיכל זלינגר

שאלו את מנהל/ת הפורום:

עו"ד מיכל זלינגר - משרד עורכי דין

053-9428459

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר