אני חבר דירקטוריון בחברה שבזמן האחרון הסתבכה החוק מה מידת האחריות האישית שלי אם אני חתום על חלק מהחלטות שהובילו למצב
כאשר אתה חבר דירקטוריון בחברה, אתה עשוי להיות אחראי באופן אישי אם ההחלטות שחתמת עליהן הובילו להפרות של החוק או לנזקים כלכליים לחברה. רמת האחריות שלך תלויה במגוון גורמים, ובייחוד במידת המעורבות שלך בקבלת ההחלטות, ידיעתך על ההשלכות האפשריות של ההחלטות והאם פעלת כראוי בשמירה על האינטרסים של החברה.
החובות המשפטיות של חבר דירקטוריון:
1. חובת זהירות: חברי הדירקטוריון מחויבים לפעול בזהירות ובאופן סביר בכל החלטה שהם מקבלים, תוך בחינה יסודית של המידע הקיים והשלכות ההחלטות.
2. חובת נאמנות: חבר דירקטוריון חייב לפעול לטובת החברה, ולא לטובתו האישית או לטובת צדדים שלישיים.
3. חובת שקיפות: חברי הדירקטוריון חייבים להימנע מהטעיה או מהסתרת מידע שיכול להשפיע על קבלת ההחלטות.
האם יש לך אחריות אישית?
אם חתמת על החלטות שהובילו למצב בעייתי מבחינה חוקית, קיימת אפשרות של אחריות אישית. עם זאת, האחריות שלך תלויה בניתוח המקרה הספציפי:
- האם הפעולות היו בתוך גבולות החוק?
- האם הייתה לך גישה למידע מלא וכולל?
- האם פעלת בהתאם להמלצות יועצים משפטיים, כלכליים או מומחים אחרים?
- האם פעלת מתוך מטרה להיטיב עם החברה?
הגנה משפטית:
אם החלטות שהובילו לתוצאות רעות נעשו מתוך כוונה טובה או תוך כדי ביצוע בדיקות סבירות, ייתכן וניתן להגן עליך מפני אחריות אישית. חשוב להקפיד לשמור על תיעוד של כל הפעולות שנעשו וההמלצות שקיבלת.
מה כדאי לעשות?
- ייעוץ משפטי: חשוב להתייעץ עם עורך דין המתמחה בדיני חברות כדי להבין את המצב החוקי שלך ולוודא אם יש לך אחריות אישית.
- בדיקה פנימית: אם החברה מסתבכת עם החוק, כדאי לשקול להקים ועדת בדיקה פנימית או לבצע חקירה חיצונית כדי להבין את מקור הבעיה ולטפל בה.
- פנייה לייעוץ: אם יש לך ספקות לגבי החלטותיך, כדאי להתייעץ עם יועצים משפטיים וחשבונאיים כדי למזער את הסיכון המשפטי.
באופן כללי, אם אתה פועל מתוך מטרה טובה ומבצע את חובותיך בנאמנות ובזהירות, יש סיכוי שהאחריות האישית שלך תהיה מוגבלת, אך כל מקרה צריך להיבחן לגופו.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד גיא הרשקוביץ
053-9428571
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום עמי, המצב שאתה מתאר אכן מציב שאלות משפטיות שחשוב להתייחס אליהם בכובד ראש. ראשית, אני ממליץ לבדוק את תנאי החוזה שלך עם החברה הנוכחית, שכן יכול להיות שבחוזה ישנן מגבלות או סעיפים שמונעים ממך לעב...
המשך תשובה