שלום מתי נדרש לפצות פרילנסר במקרה של פיטורים? אודה לקבלת מענה . תודה
.JPG)
צביקה שלום
פרילנסר יהא זכאי לפיצויים ממקבל השירותים אם פיטוריו נעשו בניגוד מוחלט לתנאי החוזה שהוסכמו מראש בין הצדדים ,ואם פיטוריו נעשו באופן גורף ובמחטף בלי כל עילה מספיקה באופן ראוי בנסיבות העניין , הנך מוזמן לפנות בעניין זה למשרדנו בדרכים המקובלות לקבלת סיוע בטל: 053-9428571 .
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד גיא הרשקוביץ
053-9428571
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
נאוה שלום את נדרשת קודם כל להסתייע בעו"ד . כעולה מדבריך את עובדת באותו מקום עבודה מעל 5 שנים(פרילנסרית) ,ואף בתור עובדת שכירה מועסקת מעל 9 חודשים. הסיבה לפיטוריך הריונך , בדין נאסר לפטר עובדת אם הי...
המשך תשובה