שלום אני מועסקת כפרילנסרית , כיצד ניתן להתמודד עם הפרות חוזה פרילנסר?
סיגל שלום
ככלל חוזה מהווה בסיס ההסכמות ומקור החיוב כלפי שני הצדדים , ככל וההתנהלות בפועל נוגדת לחלוטין את חיוביו הדבר עשוי להיות הפרה לחיוביו , מכאן חשוב לקבוע מראש מנגנון ליישוב מחלוקות, שיאפשר לשני הצדדים לברר את ההפרות ולהתמודד עמן בלי לפגוע במערכת היחסים ביניהם. בנוסף, חשוב לוודא מראש כי סעיפי החוזה בין נותן השירות למקבל השירות, יהיו מנוסחים בצורה ברורה ולא עמומה, כך שפרילנסר שיבקש לפעול מול מעסיקו שהפר את חוזה העבודה כלפיו, יוכל להוכיח את ההפרה בקלות . כאשר יש הפרה של חוזה ניתן להגיש תביעה מתאימה בגין הפרת חוזה כנגד המעסיק , משכך הנך מוזמנת לפנות למשרדנו בדרכים המקובלות לקבלת סיוע
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד גיא הרשקוביץ
053-9428571
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום רב כדי למנוע הפיטורין יש לפעול מהר ככל שניתן. העבודה שגרסת המעסיק לסיום העבודה השתנתה יכולה להעיד כי סיבת הפיטורין האמיתית אינה צמצומים אלא שאכן מדובר באפליה אך יש לבחון זאת. את מוזמנת לפנות ל...
המשך תשובה