שלום, אני עובדת בחברה 4 חודשים כפרילנסר במשרדי החברה 9 שעות , אין הסכם ביני לחברה בנוגע להעסקתי , שאלתי היא - ההתייחסות אל הפרילנסר כאל עובד האם תלויה דווקא בהגדרת מעמדו שכזה אם לאו? תודה
מיכל שלום
ההתייחסות אל הפרילנסר כאל עובד לא תלויה דווקא בהגדרת מעמדו כפרילנסר, אלא במערכת היחסים בפועל, בינו לבין המעסיק או לבין הארגון. גם אם נקבע בחוזה שלא קיימים יחסי עובד מעסיק בין הצדדים, ובהתאם לאופי העבודה ותנאי ההעסקה ניתן לדרוש להחיל את חוקי העבודה על שני הצדדים, בכל אופן כל מקרה נבחן לגופו ועל פי נסיבותיו הפרטניות
משכך הנך מוזמן לפנות למשרדנו בדרכים המקובלות לקבלת סיוע
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד גיא הרשקוביץ
053-9428571
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
גלעד שלום לפי מהות העניין המתואר נדרש בדיקה מעמיקה לגבי נסיבות עניין ההנפקה ואת פרטי תוכן תנאי האופציות ואת מועד הנפקתם בפועל כולל מודעות שקדמו לכך וזאת בטרם מתן מענה סופי ממצה , על פניו לכאורה אפשר...
המשך תשובה