שלום, כאשר עבדתי במסגרת עובד מעביד שילמו לי את המשכורת על פי החוק, מרגע שהתחלתי לעבוד כפרילנסר עם המעסיק לשעבר נדחתה העברת המשכורת עד שחלקים ממנה לא שולמו עד היום. מה ניתן לעשות? תודה
שי שלום
ככל והנך עובד כפרילנסר, החוזה שבינך כנותן שירותים לבין המעסיק כמקבל שירותים חולש על מערכת היחסים ביניכם והנו אמור להסדיר את מערך החובות והזכויות ביניכם ,משכך ככל והמעסיק לא מקיים חלקו על פי ההתחייבות החוזית כלפיך כפי שנטען , דבר זה מקים עילת תביעה מכוח החוזה כלפי המעסיק, מכאן נדרש סיועו של עו"ד לצורך מתן טיפול ואף לפעמים עשוי משלוח מכתב דרישה לגרום להסדרת הנושא, לפני הגשת תביעה , מכאן הנך מוזמן לפנות למשרדנו בדרכים המקובלות לצורך קבלת סיוע
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד גיא הרשקוביץ
053-9428571
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אריאל שלום בתקופה הקודמת שבה הועסקת בחברה כעובד שכיר היית זכאי מכוח הדין לקבל תלוש כל חודש מהחברה אשא מחויבת בדין להנפיקו עבורך , עם זאת מהרגע שבו פוטרת וחדלת להיות שכיר בפועל בחברה, והתחלת לעבוד אצ...
המשך תשובה