אני גמלאית עם פנסיה ומקבלת קצבת זקנה מלאה כיחיד. אני גם עובדת כפרילנסרית ומדי פעם מקבלת פרויקטים במקצוע שלי. לפי ביטוח לאומי, מותר לי להרוויח עד 5200 ש"ח לחודש. אני מאוד מקפידה ליידע את המעסיק על המגבלה הזאת אבל בפעם האחרונה המעסיק טעה ובמקום לחלק את התשלום לחודשיים, הוא נתן לי צ'ק מעבר לסכום המותר . משום שזה דווח למס הכנסה, הוא לא יכול לבטל אותו ולתת לי שני תשלומים. האם החישוב של ביטוח לאומי הוא חודשי או שנתי? איך בטוח לאומי יודע על ההכנסות שלי? אני חייבת להפקיד את הצ'ק אבל אני לא רוצה להסתבך. מה האפשרויות שלי?
אני ממליצה לפנות ליועץ מס/ רו"ח, אך למיטב ידיעתי המעסיק יכול להגיש דוח מתקן למס הכנסה
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד גיא הרשקוביץ
053-9428571
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום רב כל מקרה ונסיבותיו הוא. חשוב להבין כיצד הרעת התנאים מתבצעת, האם הלנת על זה בפני המעסיק, האם נאמר לך שזה זמני וכד`. מעבר לכך התפטרות בדין מפוטר כתוצאה מהרעת תנאים מחייבת גם מתן התראה בכתב למעס...
המשך תשובה