המעסיק לא בפועל הפריש עבורי פנסיה למרות שניכה בתלוש. רק לאחר שאיימתי בתביעה ועירוב של מחלקת הגבייה מחברת הפנסיה הוא שילם (אך עדיין לא שילם הלנת שכר, ריבית פיגורים ותשואה פוטנציאלית שהפסדתי). מ"מ אני בהליך אזרחי מול המעסיק. שאלתי היא, האם יש תקדים לכך שעמית בחברת פנסיה תובע את החברה על כך שהם לא תפקדו משפטית ולא חייבו את המעסיק להפריש את הכספים בזמן ונוצר מצב שמעל שנה וחצי המעסיק עובר על החוק באופן ברור עם כל העובדים שלו?
שלום רב.
תביעה רק על הלנת שכר ורק על הפסדים בקופות היא תביעה בעייתית. ראשית, הכספים שייכים לקופה ולכן גם זכות התביעה ושנית יש להוכיח בחוות דעת נזקים ריאליים. הלנה היא בסמכות בית הדין.
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ראשית, לא ברור האם התנאי של הבונוס כתוב בחוזה או בהודעה על תנאים בעבודה. באם לא ניתן באופן כתוב ולא הוזכר דבר כזה באפשרותך לתעד את ההתחייבות בעניין הבונוס ולדרוש את תשלום הבונוס במלואו. ...
המשך תשובה