רציתי לשאול היות ואני עובד בענף הבניין בתור מנהל עבודה מזה 26 שנים נודע לי שהיה מגיע לי תשלום של קרן השתלמות מיום הראשון לעבודתי לפי צו הרחבה של ענף הבניין דבר שלא הועבר אלי ולא הופרש לי מהשכר. רציתי לשאול האם מגיע לי את ההפרשה שהמעביד לא הפריש לי במשך כל השנים ואך מתבצע החישוב להחזר
שלום רב.
כמנהל עבודה מגיע לך יותר זכויות מעובד רגיל בענף ולא רק ק. השתלמות.
תוכל לקבל רק עד 7 שנים אחורה. החישוב נעשה באמצעות עורך דין.
אתה מוזמן ליצור איתנו קשר.
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מעסיק לא יכול באופן חד צדדי וללא הודעה לעובד לשנות את תנאי שכרו של העובד. הדבר מהווה גם הפרת הסכם עבודה וגם הפרת חובת המעסיק ליתן הודעה על תנאים בעבודה. ...
המשך תשובה
