שלום , נקבעה חופשה של 7 ימי עבודה במהלך חודש ינואר , שבועיים לפני החופשה קיבלתי מכתב פיטורין . יש לי חודשיים הודעה מוקדמת . האם ימי החופשה יהיו בתשלום כהודעה מוקדמת ? תודה אמיר
שלום רב.
לא הבהרת לי האם בזמן ההודעה המוקדמת אתה נדרש לעבוד. אם כן, אז החופשה נחשבת. אם לא היא תיצבר לך לסיום העסקתך.
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
בעקרון תיקון יש לבצע בתלוש שכר, אולם לאחר מועד תשלום שכר, ניתן לשלם הפרשי שכר כמקדמה ולתקן בפועל בתלוש הקרוב. ...
המשך תשובה
