הוועד במקום העבודה שלי בתהליך בוררות כנגד המעסיק על תנאים סוציאליים ל 10 שנים אחרונות . במידה ואני מתפטר לפני סיום הבוררות האם אני אהיה זכאי לקבלת כספי הבוררות עבור 10 שנות עבודה האחרונות שלי, גם את התשלום לעובדים מתבצע מספר חודשים לאחר התפטרותי ?
יעקב שלום
קשה להשיב לך אם ההסכם יכלול גם עובדים שעזבו טרם ההסכם.
קשה גם להשיב לך מה תהייה השקפת בית הדין על ההסכם ככל שהוא כן משלם לעובדים שנשארו וביחס לאלו שעזבו.
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
באופן עקרוני שעות נוספות נחשבות לפוררגטיבה ניהולית. עם זאת, לאור תקופת הזמן הארוכה והעובדה שמדובר בתשלום קבוע במסגרת העבודה שלך ניתן לראות בשינוי אופן העבודה כהרעת תנאים מהותית. ...
המשך תשובה
