שלום. אני עובדת בחברה שנותנת לי החזרי נסיעות עבור נסיעות לתל אביב ברכבת פעמיים בחודש. בדצמבר 2017 נסעתי פעמיים ובינואר 18 יצאתי לחופשת לידה עד יוני.כעת לא מוכנים לתת לי החזר מכיוון שמדובר בנסיעות של שנה קודמת. האם יש חוק שכזה?
שלום רב.
ככל ששילמת נסיעות והמעסיק לא שילם לך, את יכולה לדרוש את התשלום עד 7 שנים אחורה.
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
איני מוצא בסיס לדרישת המעסיק להגביל את שעות העבודה במשרה הנוספת אלא באם הכפל במשרות גורע באיכות העבודה שלך ופוגע בעבודה שלך בפועל....
המשך תשובה
