28/10/2018 19:14 עובדיה חוזה הסכם עבודה שלום רב.לפי חוזה הסכם עבודה בין המעביד לביני סוכם שעות עבודה משעה 08-17[9 ] א-ה שעות עבודה ללא הורדת זמן הפסקה.לפעמיים אני עובד כמה שעות נוספות במהלך השבוע.בימי שישי אני עובד לפי דרישת המעביד והוא משלם לי שעת עבודה רגילות במקום שעות נוספות. בתלוש משכורת מופיע 8 שעות עבודה.האם זה חוקי לעשות כך?
שלום רב,
ככל שאתה עובר את שעות העבודה הקבועות בחוק אתה זכאי לתשלום שעות נוספות. אם המעסיק שלך לא משלם לך הוא פועל בניגוד לחוק.
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
בגין עבודה נוספת בחג מגיע תשלום בהתאם לדין. באם מדובר בשעות נוספות בחג מגיע 200 אחוז. אם הסיכום לתשלום 200 אחוז בשעות חג יש לשלם בגין כל שעה שעבדת בחג 200 אחוז שכר. ...
המשך תשובה
