שלום מבקשת לדעת מה מכסת חופש לעובדים שעובדים בימי שישי לסירוגין או ימי שישי תורנות פעם ב3 שבועות, איפה אפשר לראות, למצוא? האם לתת להם לפי 6 ימים? 2. חברה פרטית, האם להיסתכל על טבלת מכסת חופש לפי חוק או טבלת צו הרחבה?
אורלי שלום
יש לתת להם מכסה לפי 6 ימים ולפי צו ההרחבה, ככל שאין הסכם מיטיב אחר.
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מדובר בענין חוזה ובנוהג. באם לפי חוזה הוא זכאי להאריך המשמרת וגם משלם את הזמן אז באופן עקרוני הוא זכאי לעשות זאת. כמובן שיש להתנהל ביחסי העבודה בתום לב. ...
המשך תשובה
