הגשת תביעה בגין הלנת שכר

שלום, עבדתי במסעדה במשך שנתיים, ונוכחתי שבכל חודש המעסיק לא חישב לי נכון את השעות הנוספות. מדובר בסכום קטן של כסף בכל חודש שהצטבר לסכום גדול. אני חושב על הגשת תביעה להלנת שכר אך גם יודע שקיימת תקופת התיישנות של שנה. מצד שני יש הרחבה בחוק שאומרת שאם במהלך 12 חודשים רצופים המעסיק הלין את שכרי יותר מ3 פעמים תקופת ההתיישנות עולה ל3 שנים. שאלתי היא :האם במקרה שלי מה שהמעסיק עשה לי נחשב כאילו הוא הלין את שכרי יותר מ3 פעמים בשנה וההרחבה הנ"ל חלה עליי? ובלי שום קשר ממתי מתחילים לספור את תקופת ההתיישנות? מאיזה חודש מהחודשים בהם הלין את שכרי אני צריך להתחיל לספור שנה/3 שנים?

תומר שלום עליך לקבוע פגישה עם עורך דין כדי שיוכל לעבור על תלושי השכר שלך ועל מנת לתת לך תשובה מפורטת. גדי פכטר, עורך דין

שאלו את מנהל/ת הפורום:

עו"ד אריק שלו

053-7429015

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר