שלום אני עובד כבר חודשים בחברה אבטחה מוכרת, רציתי לדעת אם חתמתי על חוזה של 38 ש"ח לשעה וקבלתי 34 ש"ח לשעה בחודשיים האלה מה אני יכול לעשות בנידון? האם זה נקרא הפרת חוזה?
דור שלום
ברור שאם שולם לך פחות ממה שסוכם איתך הדבר מהווה הפרת חוזה. עליך לפנות קודם למעסיק שלך ולבקש הבהרות ובמידה שלא תהיה שבע רצון, תוכל לפנות לעורך דין להמשך טיפול.
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מדובר בשינוי תנאי עבודה ואי תשלום זכות קוגנטית של שעות נוספות. לא פחות חמור זה נעשה לאחר חזרה מחופשת לידה דבר שנוגד את חוק שויון הזדמנויות וחוק עבודת נשים. ...
המשך תשובה