שלום אדון פכטר. אני עובד במשרה חלקית בעבודה. אני עובד בסוף שבוע בימים חמישי, שישי ושבת. בגלל שעות שבת אני מגיע למשכורת של 4000 ולפעמים 5000 ש"ח. המעסיק נוהג להפריש לי לקופת גמל סכומים מתוך שכר מבוטח אשר הרבה יותר קטן מהשכר שאני מקבל בפועל. האם דבר תקין על פי חוק ?
דימה שלום
המעסיק שלך צריך להפריש לך, לפי העסקתך, עד לגובה של המשרה המלאה (186 שעות).
שעות שבת חייבות בהפרשה ככל שלא עברת את 186 שעות המשרה ורק לחלק של 100% מערך השעה.
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מדובר בענין חוזה ובנוהג. באם לפי חוזה הוא זכאי להאריך המשמרת וגם משלם את הזמן אז באופן עקרוני הוא זכאי לעשות זאת. כמובן שיש להתנהל ביחסי העבודה בתום לב. ...
המשך תשובה
