שלום, אני עובד 5 ימים בשבוע 8.5 שעות ולסירוגין עובד בשישי כן,שישי לא 4 שעות.האם מגיע לי שעות נוספות? כמו כן כמה ימי חופשה מגיע לי בשנה הראשונה והאם המכסה אמורה להיות מצויינת בתלוש? יש לציין כי אין לי הסכם כתוב עם המעסיק. תודה ומצפה לתשובה
כפיר שלום
אם הנך עובד 5 ימים בשבוע על המעסיק שלך לשלם לך שעות נוספות לאחר השעה השמינית או כשאר אתה עובר את רף ה- 43 שעות השבועיות.
אם עבדת 6 ימים, 8 שעות לפחות בכל יום וביום שישי 4 שעות, אתה זכאי לתשלום שעה נוספת.
תלוש השכר חייב להכיל את ימי החופשה שלך.
בכבוד רב,
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
בגין עבודה נוספת בחג מגיע תשלום בהתאם לדין. באם מדובר בשעות נוספות בחג מגיע 200 אחוז. אם הסיכום לתשלום 200 אחוז בשעות חג יש לשלם בגין כל שעה שעבדת בחג 200 אחוז שכר. ...
המשך תשובה