שלום אני כבר שנים עובד במשמרות של 17 שעות משמת -= צהריים ולילה מחובר ... ללא אפשרות לישון ( ישנה הוכחה כתובה ) האם בגין פרט זה אני יכול לתבוע פיצוי כספי מדובר בעבודה של מדריך בהוסטל לנפגעי נפש פרטי ) .. שנית האם משרדכם תוכלו לדרוש מהמעביד את כל דפי השעות 7 שנים אחורה .?
דוד שלום.
העסקתך אינה חוקית ואף מסוכנת לבריאותך ככל שאתה עובד 17 שעות!
אתה בהחלט יכול לתבוע את המעסיק על העסקתך ומשרדנו יכול להשיג את דפי השעות.
בכבוד רב,
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ניתן לומר שביום הראשון היית במחלה חצי יום והיום הראשון הושלם ביום השני. קרי, תהיה זכאי ביום השני לחצי יום ולאחר מכן ליום מלא. ...
המשך תשובה
