שלום, משמרת של יום שישי, מעשר בבוקר עד עשר בערב, ומשמרת של יום שבת, מ עשר בבוקר עד עשר בערב. איך מחשבים את השעות הנוספות בשני המקרים הנ"ל? תודה,
יוסי שלום
לא ניתן להשיב לך ללא אפשרות לדעת אם עברת את רף ה - 43 השעות השבועיות.
בעקרון, יש גם חשיבות לזמן המנוחה שניתן לך בין שישי לשבת כדי לחשב את תעריפי השעות הנוספות (175% או 200%)
בכבוד רב,
גדי פכטר ,עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מדובר בענין חוזה ובנוהג. באם לפי חוזה הוא זכאי להאריך המשמרת וגם משלם את הזמן אז באופן עקרוני הוא זכאי לעשות זאת. כמובן שיש להתנהל ביחסי העבודה בתום לב. ...
המשך תשובה