שלום אני עובד כקבט ברשת מזון ופעמים אני עובד 8 שעות ולפעמים 14 שעות מרצוני החופשי כמובן ובסהכ אני צריך לעבוד 250 שעות בחודש על פי ההסכם שלי ומדגיש מרצוני.. האם יש בעיה במיקרים אלו? הבוס שלי מודאג מכך שאני עובד לפעמים 14 שעות..אם זה בהסכמתי אז מה הבעיה אם בכלל ממתין לתשובתך תודה מראש איתן כהן
איתן שלום
בלי קשר להסכמתך. עבודה מעל 12 שעות היא לא חוקית. גם אם אתה מסכים.
רצוי לבדוק את ההסכם שלך כדי לדעת אם משולם לך כל התנאים בחוק.
צור קשר עם משרדנו לבירור (ללא עלות)
בכבוד רב,
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ישנן פסיקות לכאן ולשם באשר למשמעות שעות השינה וככל הנראה זה קשור לאופי התפקיד והצורך בפועל של עבודה. בעיקרון שעות השינה לרוב לא יחשבו שעות עבודה אולם שעות השבת כמובן צריכות להיות משולמות כשעות 150 אחו...
המשך תשובה