שלום, אני עבדתי בגלדרייה והייתי עובד 6 ימים בשבוע. הייתי עובד יום שישי 10:00-18:00 או 17:00-1:00 בלילה.ולמחרת הייתי עובד בשבת מ14:00 בצוהריים עד 22:00.נגיד השבת נכנסת ב17:00 ויוצאת ב18:00.הבוס שלי היה משלם לי שכר רק על השעות שבת לפי כניסת שבת.כלומר אם ההיתי עובד בשבת עד 22:00 הוא היה משלם לי בשבת 4 שעות שבת עד 18 ו4 שעות רגילות מ18-22.רציתי לדעת אם החישוב הזה נכון או הייתי אמור לקבל את כל השעות כשעות שבת?אני יודע שיש עסקים ששעות המנוחה/שבת זה רק 25 שעות ולא 36.רציתי לדעת עם גלידרייה נחשב 36 או 25 שעות מנוחה.תודה רבה מראש על העזרה, זה עוזר לי מאוד!
מור שלום.
אם לא קדמה לעבודה במוצ"ש הפסקה רצופה של 36 שעות אזי העבודה במוצ"ש היא עבודה במנוחה שבועית.
בלי קשר, העבודה מעל ל-7 שעות ששעתיים ממנה הם בין השעות 22:00-24:00 עליך לקבל שעות נוספות החל מהשעה השביעית.
על גלידרייה לא חל הסדר מיוחד.
בכבוד רב,
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מעסיק לא יכול באופן חד צדדי וללא הודעה לעובד לשנות את תנאי שכרו של העובד. הדבר מהווה גם הפרת הסכם עבודה וגם הפרת חובת המעסיק ליתן הודעה על תנאים בעבודה. ...
המשך תשובה
