שלום אני עובד בחברת אבטחה כמפקח ומשלמים לי גלובלי 5500 שח כל חודש שמתי לב שאני עובד כל יום בין 9 ל12 שעות מתוך פחד שיפתרו אותי הבעיה שלפי חישוב יוצא שמשלמים לי פחות ממינימום יוצא בממוצא שאני עובד 200 שעות בחודש האם זה תקין וחוקי?? האם מותר לי להתנגד לשעות נוספות כל עוד הם לא משלמים לי עליהם בנפרד? יש לי זכות כזאת לדרוש תשלום נפרד על שעות נוספות?
רועי שלום
ככל שאתה עובד בענף האבטחה, חל עליך צו ההרחבה בענף השמירה והאבטחה.
יש לבדוק את ההסכם עליו אתה חתום.
ניתן לבקש תשלום נפרד על שעות נוספות.
הנך מוזמן לפנות למשרדנו להמשך טיפול.
בכבוד רב,
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ראשית, לא ברור האם התנאי של הבונוס כתוב בחוזה או בהודעה על תנאים בעבודה. באם לא ניתן באופן כתוב ולא הוזכר דבר כזה באפשרותך לתעד את ההתחייבות בעניין הבונוס ולדרוש את תשלום הבונוס במלואו. ...
המשך תשובה
