שלום רב, אודה לציון ושליחת פרטי הפסיקה שהיתה בבית דין לעבודה / בית משפט ששעות נוספות לעובד שעתי צריכות להיכלל בהפרשה פנסיונית עד לגובהה 186 שעות בחודש, שזהו עובד חודשי, אולם ההפרשה תיהיה בגובהה התעריף השעתי של שעובד 100% ולא המוגדל 125%. בתודה רבה
דוד שלום,
הפורום נועד למתן מענה על שאלות.
ניתן למצוא פסקי דין (ככל שפורסמו) במנועי החיפוש באינטרנט.
בברכה,
נטע כהן, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אריק שלו
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
על פניו מדובר בתלוש פיקטיבי. על מנת שטיפים יהיו חלק משכר עבודה יש להעבירם בקופת המעסיק. על המעסיק לפרט בתלוש השכר בדיוק את השעות והתשלום בגינם. בכל מקרה יש חובה לשלם שעות נוספות בהתאם לחוק. על פניו מו...
המשך תשובה
