אנחנו שישה שותפים שעובדים על סטארט אפ. אחד מהשותפים הודיע על פרישתו בצורה פתאומית. האם ניתן לבצע תיקונים בהסכם מייסדים לצורך ניסוח חדש של הגדרת תפקידים?
שלום ליאור,
בכדי לענות צריך לבדוק מה כתוב בהסכם שלכם בנוגע לתיקון/שינוי שלו. לעיתים קובעים שרוב המייסדים יוכלו לשנות את ההסכם.
עם זאת, באופן כללי - בין אם תשנו את ההסכם שנחתם או לא, קבוצת המייסדים שנשארת יכולה להגיע להסכמות חדשות בקשר לתפקידים שתמלאו מכאן והלאה.
בכל מקרה, מומלץ שתפנו לקבלת ייעוץ בקשר למשמעות פרישת המייסד (בין אם מוסדר בהסכם ובין אם לא).
בהצלחה!
יואב
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אוראל הרשקוביץ
053-7315091
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
(1).jpg)
הסכם מייסדים הוא חוזה לכל דבר, בין מייסדי סטארט אפ. המטרה היא ליצור תאום צפיות בין הצדדים, ופתרונות משפטיים מוסכמים מראש. מוזמנת ליצור קשר. ...
המשך תשובה(1).jpg)
