אבי נזקק לעובד סיעודי.חברת הסיעוד גבתה מאיתנו 2000שח דמי השמה.לצערי אבי נפטר לאחר שבועיים וחצי מתחילת העסקת העובד.האם מגיע לנו החזר של העמלה? תודה
.jpg)
שלום רב,
אנו משתתפים בצערך.
התשובה תלויה בהסכם שנחתם בינכם לחברה.
בהצלחה
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד טל פרושן
053-9428902
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.jpg)
אורית שלום, אין כל מניעה להעסיק בעל ת.ז. ארעית בכל עבודה לרבות כעובד סיעוד. עם זאת, ככל שאתם מקבלים החזר כספי מהביטוח הלאומי על העסקת עובד זר הוא לא יבוצע יותר. בהצלחה, עו"ד טל פרושן...
המשך תשובה