שלום רב לאמי המבוגרת יש עובדת זרה שמטפלת בניקיון ובהכנת ארוחות שעובדת אצלה יום יום בחמש השנים האחרונות. אשרת העבודה שלה עומדת לפוג, האם נוכל לבקש עבורה הארכה מכיוון שאמי כבר נקשרה אליה והיא מסייעת לה גם מעבר לניקיונות והבישול? אם כן מה צריך לעשות?
.jpg)
שלום,
אני מקווה שהבנתי נכון.
אם לעובדת יש כבר אשרה עבור אמך לא נדרש הליך מיוחד כדי להאריכה,
מדובר בפנייה פשוטה לרשות האוכלוסין וההגירה, וכל עוד נמשכת ההעסקה כך יהיה קל להמשיך להאריך את האשרה.
אם האשרה של העובדת היא עבור מעסיק אחר, אדרש להבין פרטים נוספים טרם אוכל לסייע, כגון משך שנות העובד בארץ והסטוריית מעסיקים.
בהצלחה
אנא צרי עמנו קשר ונראה אם ניתן לעזור
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד טל פרושן
053-9428902
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.jpg)
מירית שלום, אם העובד כבר עובד עבור אבא שלך באשרה הוא יכול להמשיך לעבוד אצלו ללא פנייה לוועדה וללא הוכחת טעמים מיוחדים, בהארכה רגילה שנעשית בלשכה. באם כוונתך היא להעסקה חדשה ע"י אביך, של עובד שנמצא 1...
המשך תשובה