עובד הסיעוד של אבא שלי נמצא כבר 13 שנה בארץ, ובעצם עומדת להיגמר לו האשרה. רציתי לשאול מהם התנאים להגיש בקשה מיוחדת לוועדה ההומניטרית על מנת להאריך לו את האשרה?
.jpg)
מירית שלום,
אם העובד כבר עובד עבור אבא שלך באשרה הוא יכול להמשיך לעבוד אצלו ללא פנייה לוועדה וללא הוכחת טעמים מיוחדים, בהארכה רגילה שנעשית בלשכה.
באם כוונתך היא להעסקה חדשה ע"י אביך, של עובד שנמצא 13 שנים בארץ, אז אכן המצב דורש פנייה לוועדה המיוחדת המייעצת לשר.
קשה להסביר על התנאים כך שכן יש מספר שאלות שעלינו לברר על העובד ועל המטופל, ורק לאחר מכן לייתן הנחיות מתאימות.
התנאים והדרישות להגשת הבקשה מורכבים יחסית וכדאי להיוועץ עם עורך-דין לביצוע ההליך.
ניתן לעיין בנוהל הוועדה המפרט את ההנחיות להגשה באתר רשות האוכלוסין וההגירה.
את מוזמנת ליצור עמנו קשר לקבל פרטים נוספים.
בהצלחה
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד טל פרושן
053-9428902
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.jpg)
דינה שלום, לצערי התשובה שלילית. הכניסה שלו לישראל חייבת להיערך ע"י הגשת בקשה כאן בלשכה, מה שאת יכולה לעשות או עו"ד מטעמכם. כמו כן לאחר סירוב הכניסה שהיה, אני מאמים שהכניסה העתידית תהיה מותנית בהפקדת...
המשך תשובה