היי, רציתי לשאול האם אני חייבת לשלם פיצויים למטפל זר שטיפל באבי לאחר לכתו של אבי? הרי זה לא ממש פיטורים אלא עזיבה בעקבות התייתרות הצורך בו. העובד עבד אצלנו כארבע שנים, לכן מדובר בסכום לא מבוטל. אשמח לעזרתך, ליאורה
סעיף 4 לחוק פיצויי פיטורים קובע כי עובד שמעבידו נפטר, זכאי לפיצויי פיטורים
יש לערוך התחשבנות עם חב' שירותי הסיעוד (אם הייתה מעורבת כאן אחת כזאת), כך שזו תשלם את חלקה בפיצויי הפיטורים (לפי היחס שבין ממוצע שעות העבודה אצלה בשנה האחרונה חלקי 186, ואז כמובן שה"מכה" תהיה הרבה פחות כואבת
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד טל פרושן
053-9428902
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום רב, איני מכיר מניעה לפתוח עסק גם אם היא במעמד ב/1. יש לפנות לרואה חשבון או עו"ד העוסק בפתיחת עסקים קטנים. ודרך אגב, לאחר שלוש שנות שהייה במעמד ב/1 גם ככה אמורים לשדרג את מעמדה למעמד מסוג א/5. ...
המשך תשובה