שלום, האם יש מגבלת גיל בנוגע להעסקת עובדים זרים? אבי בן 63 אבל הוא סיעודי וזקוק לטיפול מסביב לשעון. הבנתי שהוא נחשב "צעיר" בשביל העסקת עובד זר, אבל האם הדבר מעוגן בחוק, והאם יש יוצאים מן הכלל? תודה, אבי
גמלת הסיעוד ניתן על-ידי המוסד לביטוח לאומי למי שהגיע לגיל פרישה (במקרה של אביך - 67). לפיכך - לפי חוק (חוק הביטוח הלאומי) אביך אכן אינו זכאי עדיין לגמלת סיעוד (המשולמת על-ידי המל"ל באמצעות שעות עבודה של עובד זר).
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד טל פרושן
053-9428902
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אבי שלום, קשה לי לענות רק לפי תיאור בית החולים, ועלי לדעת יותר על אופי האישפוז. ב- `ועדה מיוחדת` או `ויזה מיוחדת` הכוונה היא לועדה המייעצת לשר הפנים בענייני עובדי סיעוד. בהצלחה, עו"ד טל פרושן...
המשך תשובה