חודש לאחר פיטורי מחברה שעבדתי בה,חברת הכח אדם פנתה אלי בדרישה לשלם להם 2000 שח....לטענתם הם הקלידו בטעות יותר שעות נוספות ממה שהחברה שעבדתי בה שלחו להם בדוח שעות... אין לי שום דרך להוכיח עם זה נכון או לא בחברת כח אדם טוענים שהם הקלידו בטעות בתלוש שלי ומה עלי לעשות...
מדובר בטענת תשלום ביתר וקיימת על פסיקה רחבה.
בנסיבות הענין מומלץ כי תסתייע ביעוץ אישי.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר