שלום רב, אמא שלי מעל עשור עובדת בחברה קבלנית בתפקיד של מלוות הסעות לילדים עם צרכים מיוחדים. החברה הקבלנית עובדת מול העירייה. אנחנו העירייה היחידה באזור שהמלוות בהסעות עובדות תחת חברה קבלנית ולא מטעם העייריה. האם מעל 9 חודשים (עובדת מעל עשור כפי שציינתי) חייבים להכניס אותה כעובדת עירייה? לציין כי מעולם לא בוצע לה העלאה במשכורת אלא אם החוק עצמו שונה, עד היום עובדת על משכורת מינימום. תודה ויום טוב
במידה ואמא שלך עובדת כוח אדם היא הייתה אמורה להיקלט לעבודה. מציע לך לבדוק שלא מדובר בחברה נותנת שירותים כמו חברת שמירה או ניקיון - אם זה המצב אמא שלך לא זכאית להיקלט
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
