היי, אשמח לעזרה. עבדתי ברכבת ישראל והייתי בחל"ת שלושה חודשים. ההסתדרות של העובדים שלחה הודעה שמי שרוצה יכול להגיש פיטורים מבלי לשלם קנס כספי וזה ייחשב בתור פיטורים רגילים. חברת האבטחה כנראה לא הייתה מודעת לעניין והם מבקשים ממני פיצויים. יש לי הוכחות כתובות למה שההסתדרות אמרה. הם מציעים שאחזור לעבודה או שאגיע איתם להסדר כספי כלשהו או שאגיע איתם לבית משפט אבל אין הבטחה לכלום. האם יש לי עילה לתביעה או אפשרות לא לשלם את הפיצויים? פיצויים בסך 5,800 ש"ח.
לא הבנתי.. רוצים שאתה תשלם פיצויים? על מה?
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
